De gemeente Sint-Genesius-Rode vormt een groene oase ten zuiden van Brussel. Als lokaal bestuur kiezen we volop voor behoud van de open ruimtes, het groene karakter, promoten van het samenleven en voor een warm/gezinsvriendelijk beleid.
Als werkgever hechten we veel belang aan een goede work-life balans. Zo stimuleren we verantwoordelijkheid en zelfontplooiing binnen onze teams.
Wil je meewerken aan de verdere ontwikkeling van onze warme gemeente? Dan zit je alvast op de juiste pagina!
Zo zijn we op zoek naar een voltijdse collega als
Toezichter sporthal
Wat zal je doen?
- Je staat in voor het technisch en hygiënisch onderhoud van de sporthal.
- Je houdt toezicht op het correcte en veilige gebruik van de sporthal.
- Je signaleert en meldt technische storingen of schade aan de faciliteiten.
- Je bereidt de sporthal voor op evenementen, trainingen of wedstrijden.
Wie ben jij?
- Er zijn geen diplomavoorwaarden.
- Je hebt een klantvriendelijke houding.
- Je voldoet aan de taalwetgeving en slaagt in een selectieproef (taal van de proef: Nederlands).
- Je bent bereid om te werken in een ploegensysteem waarbij je het uurrooster telkens ruim genoeg op voorhand voor ontvangt.
Wat krijg jij?
- Je krijgt een voltijdse arbeidsovereenkomst voor onbepaalde duur, waarbij stabiliteit en werkzekerheid centraal staan.
- Je krijgt min. bruto maandloon bij 0j anciënniteit van € 2.306,11, max. € 3.589,21 voor een voltijdse betrekking; aan de huidige index. Bovendien wordt al je relevante beroepservaring overgenomen, ongeacht of deze uit de privésector, zelfstandige activiteiten of het openbaar bestuur komt.
- Je krijgt 35 dagen vakantie per jaar (voor een voltijdse tewerkstelling).
- Je krijgt aantrekkelijke extralegale voordelen zoals maaltijdcheques van € 8,00, een fietsvergoeding, volledige terugbetaling van openbaar vervoer, gratis hospitalisatieverzekering met een gunstig tarief voor gezinsleden, en een tweede pensioenpijler van 3%.
Klaar om de volgende stap te zetten?
Stuur ons je cv via mail naar jobs@sint-genesius-rode.be en de rest doen wij! Graag ontvangen we deze voor 27 januari 2025. Liefst vermelden in je mail voor welke functie je specifiek solliciteert.
De gesprekken en gevalsstudie vinden plaats op 6 februari 2025. Het specifieke uur wordt later gecommuniceerd.
Zit je met vragen? Dan zijn we bereikbaar op jobs@sint-genesius-rode.be of 02 609 86 68.
Als aanvulling bieden we hieronder nog wat extra informatie aan.
De functie valt onder de schalen D1-D3, en bij een positieve beoordeling word je opgenomen in een wervingsreserve van 2 jaar.
Wij bij Lokaal Bestuur Sint-Genesius-Rode zetten ons volledig in voor gelijke kansen. We selecteren kandidaten op basis van hun kwaliteiten, passies en vaardigheden. Jouw kans om bij te dragen aan ons team wordt niet beïnvloed door leeftijd, geslacht, etnische afkomst, geaardheid, geloof, handicap of nationaliteit. Iedereen krijgt bij ons de mogelijkheid om mee te bouwen aan een inclusieve en diverse gemeenschap.
